Diálogos Regionales Estrategia Digital 2030 en La Araucanía es realizado en la UFRO

En un esfuerzo por avanzar hacia un Estado más moderno y eficiente, se llevó a cabo ayer en el Aula Magna de la Universidad de La Frontera el Diálogo Regional de Estrategia Digital. Este evento fue organizado por la División de Gobierno Digital y el Laboratorio de Gobierno, en colaboración con la UFRO, y contó con la participación de destacadas autoridades, entre ellas José Inostroza, director de la Secretaría de Gobierno Digital (SGD), Ronald Kliebs, seremi de Hacienda, y el Vicerrector de Investigación y Postgrado de la Universidad de La Frontera, el Dr. Rodrigo Navia.

Durante la jornada, también estuvieron presentes Christian Labbé, director del Instituto de Informática Educativa, y Camilo Rosas, director del Instituto de Desarrollo Regional, ambos de la UFRO, quienes subrayaron la importancia de la Transformación Digital para la región y el país. Se destacó que esta iniciativa no solo mejorará la eficiencia de los procedimientos administrativos, sino que también busca generar un impacto positivo en la vida de las personas, facilitando la interacción entre los ciudadanos y el Estado.

Al respecto, Christian Labbé comentó: “Desde el año pasado, la Secretaría de Gobierno Digital nos contactó para apoyar la digitalización de los 32 municipios de la región, habilitándolos en infraestructura tecnológica y capacitando a los encargados tecnológicos de las municipalidades. Esto les permitirá implementar herramientas como Clave Única, Firma Gob, y documentos digitales. Este tipo de avances no solo hace más eficiente el trabajo de los funcionarios, eliminando el papeleo innecesario, sino que también mejora el acceso de los ciudadanos a servicios más rápidos y accesibles”.

El taller abordó la necesidad de implementar plataformas tecnológicas que permitan digitalizar los procedimientos administrativos, como lo establece la Ley N° 21.180, que impulsa la Transformación Digital del Estado, que permitirá que las instituciones públicas puedan operar de manera más ágil, segura y transparente.

Entre las diversas actividades, orientadas a mejorar la comprensión de la estrategia y a fomentar la colaboración entre los participantes los participantes reflexionaron sobre el estado actual del desarrollo de talento digital en sus instituciones, compartiendo percepciones a través de post-its y discutiendo iniciativas que funcionan en otros contextos nacionales e internacionales; se trabajó en grupos para seleccionar y aplicar los principios de la estrategia de Transformación Digital, buscando formas concretas de integrarlos en la gestión pública, además evaluaron la profundidad de los ámbitos propuestos en la estrategia e identificaron posibles mejoras o añadieron nuevos ámbitos de acción en función de sus realidades locales.